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人事外包业务内容都有哪些?

人事外包是当今企业人事管理非常省心的一种方法,选择人事外包服务可以很好的助力企业发展,当然会有不少企业之前没接触过这样的形式,不知道人事外包具体业务都有哪些,下面就让聘达人来给大家介绍一下人事外包业务内容都有哪些吧。

人力资源外包

1、代办员工的录用、调档、退工手续、社保开户变更手续、年检手续、外来人员综合保险;

2、雇主委托招聘派遣岗位所需人才;

3、代办人才引进、居住证、就业证手续;

4、有关人事手续的代理户口挂靠和档案委托管理;

5、各种商业保险、福利和培训计划、规章制度设计、薪酬制度设计等;

6、提供人事政策、法规咨询、调解劳动争议等;

7、调查员工满意度、调查薪资、拟定岗位描述;

8、人力资源规划。

上面就是对人事外包业务内容都有哪些的介绍,大家应该都是有了更充分的了解,企业要找个靠谱的人事外包服务公司合作,推荐大家选择聘达人。

聘达人是以数字化驱动的人力资本管理(HCM)综合解决方案服务商。服务半径辐射21个省、市、自治区,300余座城市,已为近万家企业输送近600万人才,为数百万雇员提供专业高效、贴心靠谱的人力资源服务。

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