国际劳动妇女节已至，聘达人特别推出了女性标杆人物访谈系列，希望能通过分享职业心得体会，让女性在职场互相照见，共同成长。

Q&A一步一个脚印，在聘达人迎接机遇

Q1您的第一份工作是？

邹小英：我的第一份工作是在一个玩具厂，在产线做了大概两个多月，因为表现优异晋升为拉长（负责生产线运作的管理人员）。之后又在这个工厂工作了八个月左右，离职去了珠海。因为我老家在韶关，所以选择在家乡附近工作，能够比较好适应当地风俗习惯和招聘市场的情况。

Q2是什么原因让您从以前的行业转到人力资源服务行业？

邹小英：是缘分让我加入到聘达人集团。刚刚入职时，我对人力资源的相关内容是一窍不通的。不过，因为我们是农村孩子，出来打工是为了赚钱。听到这个提成比较高就动心了。我个人性格是比较外向开朗那种，这个工作是做招聘与人沟通这一块的，因此上手工作也比较快。当我招聘第一个人合格入职之后，大约入职半个月的时候，我就直接跟我的领导说，我以后的话可能职业生涯都会定在这里，因为我觉得我比较热爱这份工作。

Q&A不懈努力，保持信念很重要

Q1您和现在的工作契合度怎么样？

邹小英：我已经有比较久的工作经验了，但在加入公司前，从来没有拿到过那么高的薪水。所以，这份工作也是让我看到了长远的职业发展路径。而且我自己从来就不缺少努力，所以这份工作对我来说确实是比较合适的，也是真心热爱。

Q2您是如何突破工作停滞期的？

邹小英：主要是靠自身的信念。我16年的时候去过集团的年会，也认真的去学习过，公司的管理团队有很多很多优秀的人，他们也一步一步这样走过来的。我们虽然现在比较渺小，但是他们在前面，像灯塔一样指引着方向，就觉得没有什么困难能够打倒我，只要你自己不要被自己打倒就可以。就好像企业文化，只有真的打心里去认可了，当工作中遇到问题时往往才能领悟。

Q&A细致复盘，无限可能在前方

Q1您在工作中的有哪些心得体会？

邹小英：心得体会就是一定要跟一线的求职者紧密沟通。比如，求职者喜欢在哪里找工作，更习惯用哪个平台，那我们就要在那个平台花更多的心思。再比如说，广东的求职者很多喜欢用快手、抖音找工作，那么就应该把这俩平台吃透了，把握住每个平台的求职者的不同需求以及偏好。同时，我们也要针对他们的需求，不断调整细化流程，做一些改动创新。我始终相信，只要努力，就有机会。

Q2您觉得未来人服行业会有怎样的趋势呢？

邹小英：我在人力资源服务行业也做了七年时间了。我始终觉得人力资源行业不会有下降的情况，即使是淡季的时候，我都觉得因为这个市场是非常大的。而且，人服行业这些年变化也很大，一开始我们主要为服务行业招人，然后给制造业招人，现在用工需求更是多样。

这份工作也一样，它比较有创造性，有无限可能，可以用自己的努力去不断地突破自我，获得更好的收入和职业发展。

职场寄语

只要你努力，只要有机会，就能达到心中想要的结果！